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“四同八助”在“兩高”,這家企業(yè)化黨建“軟實力”為發(fā)展“硬支撐”

來源:交匯點新聞客戶端

今年以來,泰州醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))全面推進非公企業(yè)“四同八助”黨組織創(chuàng)建,出臺《非公企業(yè)出資人“雙十激勵”暫行辦法》,推行組織委員非公企業(yè)“四同八助”樣板區(qū)建設,真正讓黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的“硬支撐”,集聚發(fā)展新動能助推產(chǎn)業(yè)強區(qū)“跑起來”。 醫(yī)藥高新區(qū)(高港區(qū))轄區(qū)內(nèi)江蘇同方房地產(chǎn)資產(chǎn)評估規(guī)劃勘測有限公司泰州分公司,主要從事工程投資管理、房地產(chǎn)投資策劃、規(guī)劃設計與咨詢等業(yè)務。一直以來,公司始終將黨建融入公司治理,動員和引導黨員職工沖鋒在一線,奮戰(zhàn)在項目。

“四同八助”在“兩高”,這家企業(yè)化黨建“軟實力”為發(fā)展“硬支撐”

2018年,公司黨支部成立后,推行黨支部與管理層成員“雙向進入、交叉兼職”長效機制,合力解決當前形勢下房地產(chǎn)資產(chǎn)評估、工程技術(shù)咨詢等具體問題,幫助企業(yè)制定中長期發(fā)展規(guī)劃,找準企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點。同時,結(jié)合主題黨日活動,鼓勵企業(yè)職工圍繞當前企業(yè)經(jīng)營狀況,對比行業(yè)發(fā)展形勢,就企業(yè)定位、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展瓶頸、品牌建設出謀劃策。結(jié)合“三會一課”,學習黨的最新理論方針和國家政策法規(guī),為企業(yè)戰(zhàn)略方向調(diào)整奠定扎實基礎。

“四同八助”在“兩高”,這家企業(yè)化黨建“軟實力”為發(fā)展“硬支撐”

公司把黨建與工會建設、企業(yè)發(fā)展相融合,把職工之家、圖書館作為黨建陣地,增強黨建工作的直觀性、教育性和指導性,進一步夯實黨建基礎,提升黨建工作水平。同時,組織開展“聆聽黨史故事·傳承紅色基因”“參觀紅色文化·開啟紅色之旅”等活動,既滿足了職工的精神文化需求,又增強了黨建的文化內(nèi)涵,讓廣大職工在潛移默化中了解、支持、參與黨建工作。 與此同時,公司主動與轄區(qū)春風社區(qū)聯(lián)動共建,開展組織生活和慰問活動,相互學習借鑒創(chuàng)新做法,進一步迸發(fā)企業(yè)黨建活力,促使“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)化。建立“同方黨員先鋒崗”,號召公司所有黨員亮身份、做表率,主動參與志愿服務和公益活動,釋放志愿“紅色能量”。

“四同八助”在“兩高”,這家企業(yè)化黨建“軟實力”為發(fā)展“硬支撐”

公司負責人表示,通過深化“四同八助”黨組織創(chuàng)建,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了強勁動能,企業(yè)的戰(zhàn)略目標更加明確、管理更加有效、員工凝聚力更加牢固,逐漸形成黨建與業(yè)務齊頭并進、互利共贏的良好局面。2020年,公司黨支部獲評“泰州醫(yī)藥高新區(qū)黨員先鋒崗”稱號。 商婷婷 李麗華

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