“兩新”組織是經濟社會發(fā)展的重要組成部分和重要推動力量，更是黨的基層組織建設的重要工作領域。近年來，麒麟區(qū)以打造“紅色系列”黨建品牌為抓手，深入推進“紅色工圈”“紅色商圈”“紅色物業(yè)”系列黨建品牌創(chuàng)建，全力破解“兩新”組織小、散、弱的發(fā)展瓶頸，鞏固了黨的執(zhí)政基礎、擴大了黨的群眾基礎、促進了“兩新”組織健康、創(chuàng)新發(fā)展。

建強“一個核心”，當好領航“舵手”。一是建立“紅色工圈”聯(lián)盟。堅持“黨建引領、發(fā)展先行、服務跟進”的原則，依托麒麟工業(yè)園區(qū)、焦化鋼鐵企業(yè)、精細化工企業(yè)等非公有制經濟企業(yè)，組建工業(yè)企業(yè)黨建聯(lián)盟3個，同步成立工業(yè)企業(yè)聯(lián)盟理事會，吸納128個工業(yè)企業(yè)為會員單位，定期召開黨建聯(lián)席會、理事會，共同研究園區(qū)發(fā)展工作。二是建立“紅色商圈”聯(lián)盟。按照“相近相鄰、便于管理”的工作思路，在中心城區(qū)商業(yè)集中片區(qū)、特色商業(yè)街區(qū)等區(qū)域，組建商圈市場黨建聯(lián)盟12個，吸納商業(yè)企業(yè)1288個，每季度組織召開1次聯(lián)席會議，簽訂共建協(xié)議，規(guī)劃轄區(qū)內商圈市場發(fā)展，開展特色商圈市場活動等工作。三是建立“紅色物業(yè)”聯(lián)盟。成立區(qū)物業(yè)行業(yè)黨委，組建區(qū)物業(yè)管理專家?guī)?，吸納18個物業(yè)服務企業(yè)進入“委員單位”，采取區(qū)物業(yè)行業(yè)黨委與街道社區(qū)黨組織“合作共管”的方式，共同負責指導物業(yè)服務企業(yè)、業(yè)主大會、業(yè)主委員會的日常物業(yè)管理工作。

完善“二項機制”，打通掣肘“瓶頸”。一是健全雙向吹哨報到機制。聚焦工業(yè)企業(yè)、商圈市場、各類小區(qū)等難題，實行“企業(yè)吹哨、部門報到”，由聯(lián)盟向區(qū)直相關單位“吹哨”，由相關單位責任人“報到”，協(xié)調辦結“吹哨”事項，累計辦結事項136個；圍繞文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興、社會治理等區(qū)委中心工作，推行“部門吹哨、企業(yè)報到”，由鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直相關部門單位向聯(lián)盟“吹哨”，發(fā)布工作倡議書，轄區(qū)相關企業(yè)及時“報到”，配合完成工作任務，履行企業(yè)社會責任。二是健全議事協(xié)調溝通機制。依托街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”、黨建聯(lián)盟、物業(yè)行業(yè)黨委等組織，吸納326名有代表性的機關單位、企業(yè)出資人、商戶代表和“兩新”組織黨組織負責人擔任兼職委員，每月召開1次議事協(xié)調聯(lián)席會議，共同完善發(fā)展合作協(xié)議、資源力量清單、聯(lián)盟工作章程，著力解決難題。

搭建“三個平臺”，架起連心“橋梁”。一是搭建活動共辦平臺。圍繞生產經營管理、專業(yè)技能比拼、特色產品營銷、市場形象塑造、小區(qū)環(huán)境整治、志愿服務活動等內容，采取集中與分散相結合、黨建工作與經濟工作相結合的方式，由聯(lián)盟成員單位共同協(xié)商組織開展職工運動會、歌舞比賽、“金點子”征集、職業(yè)技術比武等活動，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)、健康向上的良好氛圍。二是搭建矛盾共解平臺。堅持矛盾不激化、問題不上交、事態(tài)不擴大、平安不出事“四不”原則，整合鎮(zhèn)(街道)轄區(qū)內各方力量，成立矛盾糾紛調解委員會，在聯(lián)盟辦公區(qū)、小區(qū)紅色驛站等建設矛盾糾紛調解室，采取入戶走訪與座談交流相結合、全面摸排與重點排查相結合、多方參與與重點調解相結合的方式，全力化解企業(yè)聯(lián)盟內、小區(qū)住戶等矛盾糾紛。三是搭建陣地共享平臺。堅持便民、為民、利民的原則，延伸區(qū)、街道、社區(qū)“三級”黨群服務中心觸角，在工業(yè)企業(yè)、商場市場、住宅小區(qū)等人流量集中區(qū)域，建設工圈黨群服務中心3個、商圈黨群服務中心12個、小區(qū)“紅色驛站”39個，提供各項便民服務。

(供稿單位：中共曲靖市麒麟區(qū)委組織部)