來源：【銀川新聞網(wǎng)】

“我們已經(jīng)和社區(qū)達成多次合作，社區(qū)打造的紅領(lǐng)會客廳既敞亮又干凈，還免費提供給我們用，解決了我們活動多卻缺乏合適場地空間的問題。”10月24日，寧夏石油化工環(huán)境科學(xué)研究院股份有限公司相關(guān)負責(zé)人說道。

一條“紅線”串起發(fā)展同心結(jié)

新新大廈位于金鳳區(qū)滿城北街街道中強巷社區(qū)，近年來，金鳳區(qū)多措并舉推進樓宇經(jīng)濟發(fā)展，中強巷社區(qū)積極探索黨建共聯(lián)、平臺共建、服務(wù)共鏈的“三共”模式，以深化“新新‘益’家”新新大廈樓宇黨建特色品牌為抓手，利用黨員、支部這根“紅線”，串起樓宇經(jīng)濟發(fā)展同心結(jié)，形成了以黨組織為核心、黨群服務(wù)中心為依托、多元治理主體共同參與的樓宇基層治理新模式。

“我們組建了樓宇3個黨組織，覆蓋黨員19人，在樓宇黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、日常教育管理、發(fā)展黨員等黨務(wù)知識解答方面提供及時服務(wù)。”中強巷社區(qū)黨委書記徐莉莉說，中強巷社區(qū)堅持黨建引領(lǐng)，打破“先建組織、再抓聯(lián)系服務(wù)”思維定勢，推進“先鋒跑樓”行動，深入樓宇排查摸底，采取“建、聯(lián)、掛、派”等方式分類施策推動實現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡建，開展流動黨員找“家”系列活動，將流動變量轉(zhuǎn)化為治理增量。社區(qū)在新新大廈一樓大廳最顯眼的地方，張貼了《黨員回“家”》海報，并設(shè)置了電話，成立黨員義工志愿服務(wù)隊，定期為樓宇內(nèi)企業(yè)職工和來訪人員提供來訪指引、物業(yè)維修、招商引才等暖心服務(wù)，促進非公黨組織黨員在樓宇治理中亮身份、展作為。

全方位服務(wù)解決企業(yè)后顧之憂

10月24日，寧夏石油化工環(huán)境科學(xué)研究院股份有限公司的員工正在一樓大廳打造“紅領(lǐng)會客廳”組織活動，大廳還設(shè)置了讀書角、會客空間、志愿服務(wù)臺等，配套共享飲用水、雨傘、急救藥品等。社區(qū)還將現(xiàn)有的3個黨組織的黨群活動室進行了整合，打通了原來陣地自建自用的壁壘，形成相互開放，共建共用的互動。如今這3個活動室里，學(xué)習(xí)教育、交友沙龍、健身娛樂等活動不斷，樓宇職工之間也十分熟悉，形成了互幫互助的良好氛圍。 同時，社區(qū)還聚焦高效發(fā)展提升樓宇發(fā)展軟實力，為企業(yè)提供全方位、精細化、家人式的貼心服務(wù)。組織工會、共青團、婦聯(lián)、工商聯(lián)等群團組織組建活力賦能團，協(xié)調(diào)行政審批、市場監(jiān)管、人社等行業(yè)主管部門建立營商顧問團，邀請律師、注冊會計師、稅務(wù)師等專業(yè)人才組建“三師”助企服務(wù)團，為企業(yè)提供黨務(wù)、政務(wù)、商務(wù)的訂制化服務(wù)?！拔覀兂浞职l(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，與寧夏大學(xué)、北方民族大學(xué)、寧夏職業(yè)技術(shù)學(xué)校等高校、人社部門對接，幫助企業(yè)招才引智。”徐莉莉說。

記者 劉旭卓

【責(zé)任編輯：馬玥】

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