丹寨縣金泉街道黨工委成立以來，不斷整合黨建引領資源，發(fā)揮黨建引領作用，通過做好黨建引領加減法，不斷提升社區(qū)治理和服務質量，積極營造社區(qū)服務“零距離”的良好氛圍。

做好基層黨組織建設的“加法”，政策宣傳加動力。金泉街道構建“街道黨工委 社區(qū)黨組織 網格黨小組”管理架構，繪制《社區(qū)網格化管理組織架構圖》，通過織架構圖細化了網格員和網格內住戶信息，明確由第一書記、黨組織委員以“1 N”的方式對網格黨小組和網格員的政策宣傳工作加以指導，同時通過顏色標識，監(jiān)督黨員敢于在群眾中亮身份，在開展政策宣傳中實現(xiàn)惠民政策的重點傾斜，通過政策宣傳教育和思想引導，在一定程度上減輕了社區(qū)管理難度。

做好基層黨組織管理的“加法”，就業(yè)引導增渠道。金泉街道以穩(wěn)就業(yè)、保民生為總要求，以黨建為引領，通過“黨群聯(lián)干，摸清底數(shù)建一本臺賬，強化動態(tài)管理?！薄包h政聯(lián)推，用好兩項政策，提供政策保障?！薄包h社聯(lián)合，傾力三項服務，搭建就業(yè)平臺?！薄包h員聯(lián)動，關注四類群體，實現(xiàn)精準施策?！彼穆?lián)模式幫助易地移民搬遷群眾端牢就業(yè)“鐵飯碗”。比如，東湖社區(qū)有一戶姓龍的搬遷戶，妻子患有精神分裂癥，4個女兒在讀書，家庭負擔很重。經分析研判，該戶被列為低保對象，并積極得到了消殺員和網格員崗位，既幫助實現(xiàn)了生活保障，又幫助實現(xiàn)穩(wěn)定增收。

做好基層黨組織工作的“減法”，暖心服務不掉色。面對基層工作繁且雜的困難，各社區(qū)黨組織在簡化辦事流程、統(tǒng)籌工作調度、優(yōu)化服務上下功夫，用通俗易懂的語言表達辦事程序，將黨務工作、社區(qū)治理、新時代文明實踐站等工作同部署、同調度，以黨群服務中心為載體，建立便民服務大廳一站式服務工作機制，增設水電網代繳服務工作和居民群求助等代辦事項，解決居民不懂網絡平臺運用、一時難以處理的難題等，打破社區(qū)服務瓶頸，不斷收獲群眾點贊。(王佳麗)