2023年上半年黨建工作總結(jié)(2023年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃)
今天向筆友們介紹一篇國(guó)企2023年上半年黨建工作總結(jié),主要介紹了該企業(yè)在主題教育、支部建設(shè)、廉政建設(shè)等方面的工作成效、存在的問(wèn)題和下一步的工作計(jì)劃。文檔體現(xiàn)了該企業(yè)黨總支深入貫徹新思想和黨的二十大精神,堅(jiān)持以學(xué)促干、以干促學(xué),推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的決心和措施。
這篇總結(jié)立意高遠(yuǎn),緊扣黨的路線(xiàn)方針政策和上級(jí)黨委的工作部署,突出Z治性、先進(jìn)性、指導(dǎo)性,體現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的緊密結(jié)合,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的Z治保障,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
國(guó)企2023年上半年黨建工作總結(jié)
2023年,XXXXX總支深入貫徹新思想、X的二十大精神及,全mian加強(qiáng)X的Z治建設(shè),堅(jiān)決貫徹落實(shí)XXX委、集團(tuán)X委“X建賦能及深化改革年”各項(xiàng)工作要求,以創(chuàng)建特色X建品牌為抓手,著力打造“四個(gè)合格”X員隊(duì)伍,推動(dòng)了組織的向心力、組織力、戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升,為各項(xiàng)工作有序開(kāi)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的Z治保證。
一、工作成效
(一)筑牢“主陣地”,讓主題教育“實(shí)”起來(lái)
學(xué)習(xí)貫徹新思想主題教育開(kāi)展以來(lái),堅(jiān)決落實(shí)“學(xué)思想、強(qiáng)X性、重實(shí)踐、建新功”總要求,堅(jiān)持“以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干”,建立“清單化”推進(jìn)機(jī)制,把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、開(kāi)展調(diào)查研究、統(tǒng)籌發(fā)展安全、抓好檢視整改、推動(dòng)建章立制等各項(xiàng)措施統(tǒng)籌好安排好,確保主題教育取得實(shí)實(shí)在在的成效。
一是公司X總支充分發(fā)揮“di一議題”制度和Z治理論學(xué)習(xí)示范作用,專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討在學(xué)習(xí)貫徹新思想主題教育工作會(huì)議上的重要講話(huà)精神,迅速統(tǒng)一思想和行動(dòng),在深學(xué)細(xì)研中深刻感悟新思想的豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、實(shí)踐偉力。
二是把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為主題教育的主線(xiàn),本著“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”,梳理XXXX委、集團(tuán)X委相關(guān)工作要求,列出學(xué)習(xí)清單,制定學(xué)習(xí)時(shí)間表、任務(wù)書(shū),有計(jì)劃有節(jié)奏地組織X員干部開(kāi)展集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)。公司X總支對(duì)主題教育作出安排部署,帶頭參加主題教育讀書(shū)班,通過(guò)學(xué)習(xí)必讀書(shū)目和選讀書(shū)目、聆聽(tīng)專(zhuān)家講座、進(jìn)行交流研討等多種形式,確保學(xué)習(xí)效果。同時(shí)征訂發(fā)放*本必讀書(shū)目和*本選讀書(shū)目學(xué)習(xí)材料**冊(cè)***本,保證主題教育覆蓋無(wú)死角、無(wú)盲區(qū)。期間召開(kāi)理論專(zhuān)題學(xué)習(xí)*次、集體自學(xué)*次、交流研討*次、集中觀(guān)影*次,成立X員示范崗*個(gè)、X員責(zé)任區(qū)*個(gè)、X員突擊隊(duì)*個(gè),X員服務(wù)隊(duì)*個(gè)。
三是X員跟進(jìn),掀起主題教育學(xué)習(xí)熱潮。公司以各X支部、各部門(mén)為基本單元,廣泛發(fā)動(dòng)廣大X員干部職工開(kāi)展學(xué)習(xí),通過(guò)開(kāi)展主題教專(zhuān)題培訓(xùn),知識(shí)測(cè)試等多種形式,切實(shí)做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
四是各X支部依托“三會(huì)一課”、主題X日等載體,在規(guī)范做好首學(xué)X的創(chuàng)新理論“規(guī)定動(dòng)作”的同時(shí),緊密結(jié)合主題陸續(xù)開(kāi)展了“XXX心向X巾幗展風(fēng)采””“消除隱患齊聚力共筑安全迎五一”、“XXX心向X清明祭英烈銘史勇?lián)?dāng)”等專(zhuān)題教育活動(dòng),在深學(xué)細(xì)照篤行中提高理論素養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)能力本領(lǐng),不斷夯實(shí)堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。
五是用力用情服務(wù),讓主題教育開(kāi)展更有深度。X總支班子結(jié)合公司實(shí)際,制定調(diào)研計(jì)劃、明確調(diào)研任務(wù)、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,深入基層一線(xiàn)了解職工群眾迫切需要解決的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)問(wèn)題,制定“辦實(shí)事、解民憂(yōu)”工作計(jì)劃清單,協(xié)調(diào)推動(dòng)解決*件員工群眾關(guān)切的困難問(wèn)題,加大調(diào)研解決問(wèn)題力度,找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié),推動(dòng)解決落實(shí)。同時(shí)對(duì)照職工“急難愁盼”的突出問(wèn)題,大力開(kāi)展“心系職工健康”送健康活動(dòng),累計(jì)發(fā)放保溫杯***件。舉行退休職工歡送儀式并召開(kāi)座談會(huì),為*退休職工贈(zèng)送了紀(jì)念禮品。切實(shí)增強(qiáng)了職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。
(二)暢通“主動(dòng)脈”,讓?xiě)?zhàn)斗堡壘“強(qiáng)”起來(lái)
公司X總支認(rèn)真對(duì)照“五好X支部”的標(biāo)準(zhǔn)找差距,克服困難抓落實(shí),不斷完善“五好X支部”的內(nèi)涵和管理,較好地發(fā)揮X支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和X員先鋒模范作用。
一是融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,堅(jiān)持把方向、管大局、保落實(shí),充分發(fā)揮X總支核心作用,為完成年度目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二是堅(jiān)持把X的Z治建設(shè)擺在shou位,修訂完善《“三重一大”事項(xiàng)決策規(guī)則和程序》、《X總支會(huì)議事規(guī)則》、《X總支會(huì)議事清單》以及《X總支前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)清單》。
三是從嚴(yán)抓好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、談心談話(huà)、X員教育、發(fā)展X員、評(píng)先選優(yōu)等制度落實(shí)。
四是在全體X員中開(kāi)展“X員登高”計(jì)劃活動(dòng)。主要是以X支部為單位,以X員為主體,從X組織服務(wù)X員入手,引導(dǎo)和組織X員從工作、學(xué)習(xí)、生活三個(gè)維度持續(xù)對(duì)標(biāo)找差,將X員個(gè)性發(fā)展與企業(yè)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,X員X性鍛煉與組織生活有機(jī)結(jié)合,提出具體目標(biāo),通過(guò)組織服務(wù)和個(gè)人拓展相結(jié)合方式,按照“一年一臺(tái)階、三年大提升、登高無(wú)限期”的目標(biāo)要求,持續(xù)不斷地推進(jìn)“X員登高”計(jì)劃活動(dòng),期間選派*名領(lǐng)導(dǎo)干部參加新時(shí)代企業(yè)管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升專(zhuān)題研修班、選派*名職工代表集團(tuán)參加讀書(shū)分享會(huì),選派*名職工參加“XX心向X活力飛楊展風(fēng)采”廣播體操比賽,選派*名X員干部參加X(jué)X集團(tuán)主題教育線(xiàn)上培訓(xùn)班。
(三)把牢“主動(dòng)權(quán)”,讓管X治X“嚴(yán)”起來(lái)
認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)安排部署和目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持和完善監(jiān)督體系,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé),不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持不懈糾正“si風(fēng)”。
一是組織召開(kāi)X建暨X風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,簽訂《X風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,對(duì)全年工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化,厘清責(zé)任。
二是召開(kāi)****年度績(jī)效考核約談會(huì),對(duì)績(jī)效考核中未完成考核目標(biāo),考核分?jǐn)?shù)低于**分的部門(mén)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了誡勉談話(huà),督促大家正視工作差距,找準(zhǔn)工作短板,細(xì)化工作措施,扭轉(zhuǎn)工作被動(dòng)局面。
三是組織全體X員干部學(xué)習(xí)了《XXXX集團(tuán)操辦婚喪喜慶事宜暫行規(guī)定》《XXXX集團(tuán)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范履職待遇、業(yè)務(wù)招待以及津貼補(bǔ)貼發(fā)放管理的通知》等文件精神,督導(dǎo)各X支部、各部門(mén)組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)文件精神,促使X員干部深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義。
四是緊盯元旦、春節(jié)、五一等重要節(jié)點(diǎn),切實(shí)抓好節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)工作。采取節(jié)前發(fā)文嚴(yán)肅紀(jì)律教育提醒、節(jié)中強(qiáng)化監(jiān)督檢查,節(jié)后抽查等方式,有效避免了“si風(fēng)”問(wèn)題的發(fā)生。
二、存在的主要問(wèn)題
雖然XXXX公司X總支主題教育取得了一定的成效,但還存在一些問(wèn)題需要不斷改進(jìn)提高:
(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。存在理論學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng),對(duì)上級(jí)重大政策和文件的學(xué)習(xí)和向基層傳達(dá)不夠及時(shí),找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的思考不夠深等問(wèn)題。
(二)調(diào)查研究不夠聚焦。存在班子下基層調(diào)查研究了解整體情況多、了解難點(diǎn)問(wèn)題不夠的問(wèn)題,需要持續(xù)深入加以改進(jìn),同時(shí)部分X員聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密,少數(shù)X員干部敏銳性和鑒別力也有待進(jìn)一步提高。
三、下一步工作計(jì)劃
下一步,XXXX公司將按照 “*****”發(fā)展規(guī)劃、“*****”發(fā)展目標(biāo),切實(shí)組織好廣大X員干部職工,持續(xù)在學(xué)習(xí)中接受思想淬煉、精神洗禮、錘煉X性,著眼筑牢實(shí)踐之基,凝心聚力促發(fā)展,馳而不息抓落實(shí),在“以學(xué)促干”上下功夫見(jiàn)實(shí)效,切實(shí)把主題教育成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際成效,用實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)主題教育活動(dòng)落實(shí)落細(xì),助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
一是提高Z治站位。從做到“兩個(gè)維護(hù)”的高度,嚴(yán)格按照主題教育實(shí)施方案要求,堅(jiān)持“di一議題”制度,學(xué)原著悟原理,在原有學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,持續(xù)跟進(jìn)學(xué)習(xí)重要講話(huà)、文章精神,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹新思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走,教育引導(dǎo)廣大X員切實(shí)把學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)到增強(qiáng)X性、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作上來(lái)。
二是堅(jiān)持服務(wù)大局。把開(kāi)展主題教育與貫徹落實(shí)X的二十大精神結(jié)合起來(lái),與上級(jí)工作部署結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步統(tǒng)籌好主題教育和公司發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作,持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的深化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化,堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
三是強(qiáng)根鑄魂固基。堅(jiān)持把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)作為檢驗(yàn)X總支工作質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮基層X(jué)支部在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中的主體作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,結(jié)合上級(jí)工作部署,引導(dǎo)X員在企業(yè)改革發(fā)展中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、攻堅(jiān)克難、開(kāi)拓創(chuàng)新,爭(zhēng)當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的能手、科技創(chuàng)新的模范、服務(wù)群眾的先鋒,推動(dòng)設(shè)計(jì)公司發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越。
四是創(chuàng)建X建品牌。扎實(shí)開(kāi)展“X建賦能及深化改革年”活動(dòng),深入開(kāi)展X員示范崗、X員責(zé)任區(qū)、X員突擊隊(duì)、X員服務(wù)隊(duì)活動(dòng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體干部職工群眾攻堅(jiān)克難,奮力完成公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。