國企黨建工作交流材料(國企黨建工作交流材料范文)
近年來,x積極適應(yīng)“高標黨建”工作格局,加強和改進新形勢下黨建工作,通過與供應(yīng)鏈、生態(tài)鏈等“鏈”上企業(yè)加強合作,持續(xù)打造“組織鏈、服務(wù)鏈、共富鏈、數(shù)字鏈、人才鏈”,積極推動黨建合作抓實在“鏈”上、戰(zhàn)斗堡壘建強在“鏈”上、創(chuàng)新力量匯聚在“鏈”上,走出了一條多方融合、協(xié)同發(fā)展的“鏈上黨建”新路子。
一、強化頂層設(shè)計,謀定“鏈上黨建”推進主線
建立黨建聯(lián)動機制,黨建合作抓實在“鏈”上
結(jié)合合作企業(yè)實際,打破傳統(tǒng)單一黨建合作模式,將傳統(tǒng)單一的業(yè)務(wù)模式向以合作對象特點為基礎(chǔ)的共建業(yè)務(wù)模式拓展。
建立錘煉黨性平臺,戰(zhàn)斗堡壘建強在“鏈”上
“鏈上黨建”是*把“黨建和創(chuàng)”融入百業(yè)的“推進器”,是不斷提升公司黨建工作質(zhì)量、企業(yè)社會影響力的重要舉措,也是基層黨組織帶領(lǐng)黨員奮發(fā)進取、擔(dān)當(dāng)作為的重要平臺。
建立產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟制度,創(chuàng)新力量匯聚在“鏈”上
二、聚力打造“五鏈”,助推“鏈上黨建”落地落實
按照平臺共建、品牌共筑的要求打造“組織鏈”
一是聚焦規(guī)模,提升“組織鏈”價值。二是找準領(lǐng)域,實現(xiàn)“組織鏈”突破。三是加強運營,打造“組織鏈”招牌。
按照心系發(fā)展、情為群眾的要求打造“服務(wù)鏈”
按照共享共贏、產(chǎn)業(yè)富民的要求打造“共富鏈”
按照產(chǎn)業(yè)融合、數(shù)智賦能的要求打造“數(shù)字鏈”
按照產(chǎn)才融合、能力共促的要求打造“人才鏈”
一是緊扣發(fā)展需要,“系統(tǒng)化”培育人才。
二是深化共享機制,“常態(tài)化”聚集人才。
三是營造愛才氛圍,“精準化”發(fā)展人才。
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