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廉字當(dāng)頭,實(shí)干托底 創(chuàng)建“廉字筑標(biāo)”黨建品牌(“廉”字)

以“樹(shù)黨建標(biāo)桿、創(chuàng)廉潔地產(chǎn)”為主導(dǎo)思想,德州德達(dá)地產(chǎn)有限公司黨支部傾力打造“廉字筑標(biāo)”黨建品牌,旨在以廉筑企,以廉興企,以黨建品牌力量,推動(dòng)工作落實(shí)、落地,為打造過(guò)硬黨支部提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

廉字當(dāng)頭,實(shí)干托底 創(chuàng)建“廉字筑標(biāo)”黨建品牌(“廉”字)

加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí),筑牢思想防線

學(xué)理論,黨性武裝不偏離。一是定期組織全體職工對(duì)《中央八項(xiàng)規(guī)定》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等制度規(guī)定進(jìn)行集中學(xué)習(xí),組織研討交流,真正將理論學(xué)習(xí)入腦、入心;二是打造廉潔文化長(zhǎng)廊,從歷史廉政典故、近年來(lái)國(guó)企人員腐敗典型案例正、反兩個(gè)角度,引導(dǎo)和強(qiáng)化職工廉政意識(shí),營(yíng)造濃厚廉潔氛圍;三是結(jié)合實(shí)際工作,制定公司“工作十不準(zhǔn)”,對(duì)工作中關(guān)鍵行為、敏感環(huán)節(jié)進(jìn)行有力規(guī)范并制發(fā)工作手冊(cè),配發(fā)廉政名片,監(jiān)督職工規(guī)范開(kāi)展各項(xiàng)工作。

學(xué)業(yè)務(wù),技術(shù)環(huán)節(jié)無(wú)漏洞。一是堅(jiān)持向書(shū)本學(xué)。督促職工在理論學(xué)習(xí)中下苦功夫,刻苦鉆研行業(yè)知識(shí)和政策法規(guī),確保各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)無(wú)漏洞,流程合法合規(guī)。二是堅(jiān)持向?qū)嵺`學(xué)。在對(duì)房產(chǎn)開(kāi)發(fā)政策規(guī)定逐章逐條學(xué)習(xí)的同時(shí),號(hào)召職工邊學(xué)、邊干、邊實(shí)踐,開(kāi)展業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽,全面掌握政策規(guī)定,熟練運(yùn)用條款法規(guī),做到“了然于心,運(yùn)用自如”,培養(yǎng)了一批地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的“行家里手”。

認(rèn)真踐行落實(shí),托起工作底線

踐行廉潔準(zhǔn)則,抓好制度執(zhí)行。公司黨支部要求全體干部職工以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求踐行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,注重把推動(dòng)反腐倡廉制度落實(shí)作為重要工作職責(zé),制定工作方案、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、細(xì)化責(zé)任分工、狠抓工作落實(shí),做到不松勁、不停步、再出發(fā)。

專(zhuān)攻工作重點(diǎn),嚴(yán)把敏感環(huán)節(jié)。嚴(yán)格落實(shí)公司“三重一大”決策程序,依據(jù)國(guó)家和公司規(guī)定,在土地競(jìng)拍、工程招標(biāo)、物資采購(gòu)等關(guān)鍵敏感環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理,遵循有章可循、有據(jù)可依原則,形成廉政監(jiān)督閉環(huán)管理,保障各項(xiàng)工作在標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、程序規(guī)范、流程透明、多方比價(jià)的前提下進(jìn)行運(yùn)轉(zhuǎn)。

履行“一崗雙責(zé)”,壓實(shí)工作職責(zé)。明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體內(nèi)容,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制,以黨員廉政承諾、群眾意見(jiàn)欄、廉政家書(shū)等多種形式開(kāi)言納諫、群策群力,暢通員工、群眾參與廉政監(jiān)督的渠道。

提升思想境界,繃緊紀(jì)律紅線

以物質(zhì)廉潔為本,共創(chuàng)家企防腐“港灣”。

一是黨支部發(fā)放“清正廉潔、艱苦奮斗”倡議書(shū),從衣食住行細(xì)節(jié)入手,從吃喝穿戴小事約束,杜絕“吃、拿、卡、要”等不良行為,做到“心不貪、手不長(zhǎng)、嘴不饞”,樹(shù)立職工正確價(jià)值觀、物質(zhì)觀;二是把物質(zhì)廉潔進(jìn)家庭作為公司廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,開(kāi)展倡議、征集“廉政家書(shū)”等系列家庭助廉活動(dòng),推動(dòng)廉潔文化進(jìn)家庭,形成“家庭設(shè)紀(jì)委,常敲廉政鐘”的特色做法。簽字倡議、征集“廉政家書(shū)”等系列“家庭助廉”活動(dòng),推動(dòng)廉潔文化進(jìn)家庭,營(yíng)造“家庭設(shè)紀(jì)委,常敲廉政鐘”的良好氛圍。

以作風(fēng)廉潔為根,共建“廉潔地產(chǎn)”美好愿景。

一是加強(qiáng)教育引導(dǎo)。堅(jiān)持正面引導(dǎo)和反面警示相結(jié)合,組織黨員干部到廉政教育中心、齊河黨性教育基地等地參觀學(xué)習(xí),強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)、底線思維;二是灌輸正確的政績(jī)觀,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),不急功近利,不好大喜功,認(rèn)真“做事”不“做秀”,不搞“形象工程”、“政績(jī)工程”;三是制定加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見(jiàn)、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督辦法,開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、警示講座,監(jiān)督干部職工自重、自省、自警、自勵(lì)。

以精神廉潔為基,共享清風(fēng)廉潔工作環(huán)境。

一是開(kāi)展“君子之道”廉潔文化建設(shè)。教育引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨規(guī)條例、儒家文化,常彈心靈灰塵,守住廉潔陣腳,常清思想垃圾,壓實(shí)法紀(jì)底線;二是弘揚(yáng)“不比收入比貢獻(xiàn),不比享受比敬業(yè)、不比排場(chǎng)比節(jié)儉”的正確義利觀。引導(dǎo)廣大干部群眾培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、思想品格,培植具有地產(chǎn)特色的“君子”文化內(nèi)涵;三是選樹(shù)廉潔標(biāo)桿。通過(guò)發(fā)放廉政調(diào)查問(wèn)卷、廉潔考核、日常調(diào)研等方式,選樹(shù)公司廉潔標(biāo)桿,推選廉潔自律、勤政為民的先進(jìn)典型人物,形成以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)氣。

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