全軍鄉(xiāng)黨委深刻學(xué)習(xí)縣委非公工委（擴(kuò)大）會(huì)議暨全縣組織工作例會(huì)精神，扎扎實(shí)實(shí)抓好非公企業(yè)和社會(huì)組織“兩個(gè)覆蓋”的基礎(chǔ)性工作，進(jìn)一步補(bǔ)齊非公黨建工作短板，推進(jìn)各非公黨支部成為有組織、有活動(dòng)、有保障、有關(guān)聯(lián)、有指導(dǎo)、有精力的“六有”黨組織。摸排問(wèn)題點(diǎn)。結(jié)合非公企業(yè)和社會(huì)組織“清底數(shù)、建組織、強(qiáng)基礎(chǔ)”百日行動(dòng)，對(duì)全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的非公企業(yè)及社會(huì)組織進(jìn)行了全面摸排，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題如下：1.非公企業(yè)未成立黨組織，企業(yè)缺乏關(guān)注與支持，發(fā)展具有局限性；2.個(gè)別已成立黨組織的企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善，黨組織名存實(shí)亡；3.企業(yè)重經(jīng)營(yíng)輕思想引領(lǐng)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)與黨建工作關(guān)聯(lián)性不強(qiáng)，黨組織活動(dòng)及資料建檔缺乏專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)等。找準(zhǔn)切入點(diǎn)。針對(duì)非公黨建“兩個(gè)覆蓋”不足的問(wèn)題，對(duì)全鄉(xiāng)范圍內(nèi)人員結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、黨員人數(shù)在3名及以上的非公有制企業(yè)及社會(huì)組織進(jìn)行登記入庫(kù)，單獨(dú)組建了兩個(gè)非公黨支部。確定黨員活動(dòng)場(chǎng)所，定制黨支部標(biāo)牌、非公黨組織制度牌及黨員形象榜，配齊黨旗、桌旗、書(shū)報(bào)欄等基礎(chǔ)設(shè)施，完成省非公信息平臺(tái)及黨員信息系統(tǒng)錄入，發(fā)放非公黨支部紀(jì)實(shí)臺(tái)賬、主題黨日記錄簿等黨建材料。掌握關(guān)鍵點(diǎn)。牢牢抓住“四類(lèi)人員”這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。訪談企業(yè)出資人，確認(rèn)其是否認(rèn)同黨的方針政策，認(rèn)可開(kāi)展非公黨建的價(jià)值，積極支持開(kāi)展黨組織建設(shè)；選好黨組織負(fù)責(zé)人，指導(dǎo)選出真正能承擔(dān)主體責(zé)任、深入研究黨建工作、嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度的黨組織書(shū)記；配優(yōu)黨建工作指導(dǎo)員，從黨建工作指導(dǎo)站選配有責(zé)任擔(dān)當(dāng)、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)的黨員同志，深入企業(yè)指導(dǎo)做好日常性黨員教育等工作，為企業(yè)黨建發(fā)展“把脈”護(hù)航；培育企業(yè)職工。廣泛開(kāi)展“雙培雙帶”確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。同時(shí)，鼓勵(lì)黨員亮明身份，對(duì)黨員實(shí)行先培養(yǎng)、先聘用，發(fā)揮他們的先鋒模范作用。明確目標(biāo)點(diǎn)。把“雙強(qiáng)六好”設(shè)置為非公支部黨建的工作目標(biāo)。分類(lèi)打造示范引領(lǐng)型、穩(wěn)健成長(zhǎng)型、初創(chuàng)培育型等3種類(lèi)型非公企業(yè)黨組織。著力推進(jìn)非公企業(yè)黨建工作品牌化建設(shè)，打造一批叫得響、推得出、有影響、能帶動(dòng)的非公企業(yè)黨組織，激勵(lì)全鄉(xiāng)非公企業(yè)黨組織積極參加“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)，學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)，發(fā)揮非公企業(yè)黨組織示范帶頭作用，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)快速高質(zhì)發(fā)展。（辛晨）