文/李德生 王磊 李然

邯鋼黨委強(qiáng)化黨員干部政治理論學(xué)習(xí)。

習(xí)近平總書記曾于2008年1月13日時任中共中央政治局常委、中央書記處書記時，來到邯鋼考察調(diào)研，在現(xiàn)場召開的企業(yè)黨建工作座談會上，對加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作作出重要指示。他指出：“邯鋼開展以創(chuàng)‘四好’領(lǐng)導(dǎo)班子、創(chuàng)‘五好’黨支部、創(chuàng)‘三高一流’黨員隊(duì)伍為主要內(nèi)容的‘三級聯(lián)創(chuàng)’活動取得了明顯成效，要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)踐中不斷完善，不斷提高?！苯陙?，河鋼集團(tuán)邯鋼公司（簡稱“邯鋼”）黨委把不斷豐富“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內(nèi)涵作為落實(shí)習(xí)近平總書記指示精神的重要舉措，通過不斷創(chuàng)新黨建工作載體，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、載體創(chuàng)新，進(jìn)一步豐富黨建品牌體系與內(nèi)涵，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)經(jīng)營雙融合雙促進(jìn)雙提升。

邯鋼黨委按照新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，全面落實(shí)集團(tuán)“鋼鐵先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工作要求，以契合時代特征、貼合集團(tuán)要求、符合公司實(shí)際為導(dǎo)向，深入開展了“一顆初心、三級共創(chuàng)”黨建品牌創(chuàng)建活動，即：堅(jiān)守鋼鐵報國初心，爭創(chuàng)“五型”領(lǐng)導(dǎo)班子、爭當(dāng)“五個”標(biāo)桿黨支部、爭做“五個先鋒”共產(chǎn)黨員。

爭創(chuàng)“五型”領(lǐng)導(dǎo)班子，提升企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展引領(lǐng)力

在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上，習(xí)近平總書記指出，“國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔?！焙擖h委在深化“四好”班子建設(shè)基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合新時代對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要求，持續(xù)加強(qiáng)兩級黨委班子政治、思想、組織、作風(fēng)和能力建設(shè)，爭創(chuàng)忠誠型、擔(dān)當(dāng)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型、廉潔型領(lǐng)導(dǎo)班子，支撐企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展。

爭創(chuàng)忠誠型領(lǐng)導(dǎo)班子。落實(shí)集團(tuán)“政治能力是領(lǐng)導(dǎo)干部的第一能力”的要求，邯鋼黨委從政治意識、理想信念、集團(tuán)意識、大局觀念等4個方面爭創(chuàng)忠誠型領(lǐng)導(dǎo)班子。各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到堅(jiān)定不移強(qiáng)化深化集團(tuán)意識、集團(tuán)意志，堅(jiān)定不移按著集團(tuán)把握的發(fā)展方向矢志奮斗，堅(jiān)定不移沿著集團(tuán)確定的發(fā)展路徑闊步前進(jìn)，堅(jiān)定不移在集團(tuán)發(fā)展的大局下思考行動，堅(jiān)定不移保證集團(tuán)各項(xiàng)決策部署在邯鋼得到堅(jiān)決貫徹落實(shí)。

爭創(chuàng)擔(dān)當(dāng)型領(lǐng)導(dǎo)班子。落實(shí)集團(tuán)對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的“要不斷強(qiáng)化責(zé)任意識、使命意識和擔(dān)當(dāng)精神”要求。邯鋼黨委從主動擔(dān)當(dāng)、主動謀劃、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于攻關(guān)等4個方面爭創(chuàng)擔(dān)當(dāng)型領(lǐng)導(dǎo)班子。各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到圍繞集團(tuán)和公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，積極承擔(dān)使命，做擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的表率。公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子，全面完成集團(tuán)部署各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

爭創(chuàng)創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)班子。按照集團(tuán)提出的“要不斷強(qiáng)化創(chuàng)新思維，增強(qiáng)市場化改革的能力和魄力”要求，邯鋼黨委從理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等4個方面爭創(chuàng)創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)班子，各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到圍繞市場化機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)，大膽解放思想，積極轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)提升運(yùn)行效率，做開拓創(chuàng)新的表率。落實(shí)集團(tuán)“市場化改革”工作部署，選擇冷軋廠等單位為試點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)模擬法人市場化運(yùn)行機(jī)制，鼓勵職工多勞多得、多創(chuàng)多得；冷軋廠黨委以彩涂線為試點(diǎn)，創(chuàng)新推行“官兵互選”機(jī)制，職工選工長，工長再選職工，充分發(fā)揚(yáng)民主，調(diào)動班組人員工作積極性，提高生產(chǎn)工作效率。

爭創(chuàng)實(shí)干型領(lǐng)導(dǎo)班子。落實(shí)集團(tuán)“不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的勇氣和決心，在推進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展中展示新形象”要求，邯鋼黨委從勤奮敬業(yè)、真抓實(shí)干、執(zhí)行高效、業(yè)績突出等4個方面爭創(chuàng)實(shí)干型領(lǐng)導(dǎo)班子，各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到勤于任事，埋頭苦干，只講工作實(shí)績，不計(jì)個人得失，只講發(fā)展成效，不計(jì)個人成敗，做創(chuàng)業(yè)實(shí)干的表率。建立“雙百四化”績效考評體系，重點(diǎn)突出創(chuàng)效和工作業(yè)績評價，將工作業(yè)績占比設(shè)定為60%，黨建工作占比設(shè)定為40%，有效促進(jìn)了黨建工作融入中心、服務(wù)中心；瞄準(zhǔn)創(chuàng)效水平增長，加大高端直供客戶開發(fā)，品種鋼比例大幅提升。

爭創(chuàng)廉潔型領(lǐng)導(dǎo)班子。落實(shí)集團(tuán)對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的增強(qiáng)紀(jì)律和規(guī)矩意識，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，邯鋼黨委從廉潔自律、克己奉公、拒腐防變、公平正直等4個方面爭創(chuàng)廉潔型領(lǐng)導(dǎo)班子，各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到自覺按原則按規(guī)矩辦事，強(qiáng)化廉潔意識，做嚴(yán)于律己的表率。層層壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，簽訂兩級黨風(fēng)廉政責(zé)任，嚴(yán)格推進(jìn)巡察，推動公司黨的建設(shè)和經(jīng)營管理工作持續(xù)提升。

邯鋼主題先鋒號競賽結(jié)合崗位特點(diǎn)制定爭創(chuàng)指標(biāo)。

爭當(dāng)“五個”標(biāo)桿黨支部，激發(fā)攻堅(jiān)克難戰(zhàn)斗力

在全國組織工作會議上，習(xí)近平總書記指出，“黨支部要擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用?！奔瘓F(tuán)深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、強(qiáng)化“星級”黨支部創(chuàng)建。邯鋼黨委根據(jù)新時代基層黨支部建設(shè)整體要求，深入開展“五個”標(biāo)桿黨支部創(chuàng)建，筑起產(chǎn)線攻堅(jiān)最強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

爭當(dāng)班子建設(shè)標(biāo)桿黨支部。落實(shí)集團(tuán)支部建設(shè)考評細(xì)則要求，邯鋼黨委以班子團(tuán)結(jié)、分工明確、責(zé)任清晰、作風(fēng)過硬等4個方面為爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)支部班子建設(shè)。班子成員做到積極主動地參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅(jiān)持深入基層調(diào)查研究并解決實(shí)際問題，在生產(chǎn)經(jīng)營及各項(xiàng)工作中表率作用突出。邯鋼邯寶煉鋼廠連鑄車間黨支部書記、河北省“千名好支書”李獻(xiàn)峰與支部班子一起，積極開展黨員“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)秀指標(biāo)、優(yōu)異服務(wù)，帶動身邊職工共同進(jìn)步”等黨建活動，有效促進(jìn)車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量等技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的全面提升。

爭當(dāng)隊(duì)伍建設(shè)標(biāo)桿黨支部。按照集團(tuán)強(qiáng)化黨員教育管理工作要求，邯鋼黨委以擔(dān)當(dāng)作為、協(xié)同配合、立場堅(jiān)定、成績顯著等4個方面為爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化支部黨員隊(duì)伍和職工隊(duì)伍建設(shè)，將黨員隊(duì)伍和職工隊(duì)伍打造成在生產(chǎn)經(jīng)營和急難險重任務(wù)中奮勇爭先、攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大力量。邯鋼中板廠寬厚板生產(chǎn)車間黨支部，以“工匠精神”凝聚黨員和職工隊(duì)伍，自主檢修鐵骨錚錚、急難險重鐵血突擊，以“鐵人”工作作風(fēng)，沖鋒在前，迎難而上。

爭當(dāng)人才培育標(biāo)桿黨支部。落實(shí)集團(tuán)加強(qiáng)人才專業(yè)化、年輕化工作要求，邯鋼黨委以機(jī)制健全、路徑暢通、崗位鍛煉、成長晉升等4個方面為爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)，將基層黨支部作為人才培育的搖籃和孵化器，強(qiáng)化重點(diǎn)人才職業(yè)生涯規(guī)劃管理，各支委做人才成長的知心人、貼心人、暖心人，促進(jìn)人才崗位成才。邯鋼三煉鋼廠轉(zhuǎn)爐車間黨支部周文濤和邯寶煉鋼廠轉(zhuǎn)爐車間黨支部唐笑宇連續(xù)兩屆榮膺世界模擬煉鋼挑戰(zhàn)賽冠軍，為集團(tuán)和中國鋼鐵行業(yè)爭得了榮譽(yù)。

爭當(dāng)攻關(guān)創(chuàng)效標(biāo)桿黨支部。落實(shí)集團(tuán)重點(diǎn)工作推進(jìn)會提出，大幅度提升技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和經(jīng)營效益，全面提高競爭力目標(biāo)要求，邯鋼黨委以對標(biāo)先進(jìn)、靶向攻關(guān)、指標(biāo)改善、效益提升等4個方面為爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)，打造頑強(qiáng)奮斗、攻關(guān)創(chuàng)效的戰(zhàn)斗堡壘。邯鋼以支部為參賽單元，深入開展“抗疫一線黨旗紅 生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)先鋒”“對標(biāo)一流再破冰 效益效率雙提升”“創(chuàng)最佳的業(yè)績，做最好的自己”主題先鋒賽，實(shí)現(xiàn)提升經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)、提升經(jīng)營效益、提升市場化運(yùn)營效率、降低全工序成本。

爭當(dāng)聯(lián)系群眾標(biāo)桿黨支部。落實(shí)集團(tuán)密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的相關(guān)工作要求，邯鋼黨委以政策宣講、志愿服務(wù)、幫扶慰問、解決困難等4個方面為爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)，把思想政治工作與解決職工的實(shí)際困難相結(jié)合，關(guān)心職工生活關(guān)心弱勢群體、困難職工，積極開展“送溫暖”等活動，打造“職工之家”、“群眾之家”，增強(qiáng)黨的凝聚力和向心力。

爭做“五個先鋒”共產(chǎn)黨員，增強(qiáng)提質(zhì)增效創(chuàng)造力

邯鋼黨委落實(shí)集團(tuán)重點(diǎn)工作推進(jìn)會創(chuàng)新創(chuàng)效精神，堅(jiān)持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重點(diǎn)、難點(diǎn)就是黨員發(fā)揮作用的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，引導(dǎo)廣大黨員干部爭做先鋒，成為產(chǎn)線最佳指標(biāo)、最優(yōu)業(yè)績的創(chuàng)造者、保持者。

爭做高效執(zhí)行先鋒。邯鋼黨委以行動迅速、目標(biāo)明確、措施具體、落實(shí)有力等4個方面為爭做標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大黨員爭當(dāng)高效執(zhí)行的先鋒。深入開展?fàn)幃?dāng)河鋼航母“先鋒號”、“日奪旗賽”“周擂臺賽”等特色競賽，“先鋒號”競賽平臺共組織開展各級勞動競賽113項(xiàng)，參與職工達(dá)到17000余人，共有103項(xiàng)指標(biāo)刷新歷史最好水平。

爭做降本增效先鋒。邯鋼黨委以鐵前降本、煉鋼提質(zhì)、鋼后增效、公輔保障等4個方面為爭做標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大黨員爭當(dāng)降本增效的先鋒。廣大黨員立足產(chǎn)線，主動發(fā)現(xiàn)問題，勇于解決問題；積極承擔(dān)攻關(guān)課題，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提升技術(shù)指標(biāo)降成本。邯鋼認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)對效益提升工作要求，全面部署一攬子提升創(chuàng)效能力和盈利水平方案，圍繞調(diào)整品種結(jié)構(gòu)、降低運(yùn)行成本，深入開展“創(chuàng)效先鋒黨員”評選活動，全年共累計(jì)評比120名創(chuàng)效先鋒黨員，以先鋒模范作用促進(jìn)公司創(chuàng)效能力和盈利水平提升。

爭做市場開拓先鋒。邯鋼黨委以新品研發(fā)、直面市場、滿意客戶、售價提升等4個方面為爭做標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大黨員爭當(dāng)市場開拓的先鋒。牢固樹立市場和客戶理念，廣大黨員積極主動開拓市場，服務(wù)客戶，為客戶創(chuàng)造價值。強(qiáng)化對黨員干部走訪市場效果督導(dǎo)考評，每月公司例會上均對走訪市場、服務(wù)客戶突出中層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部通報表揚(yáng)。

爭做精準(zhǔn)操作先鋒。邯鋼黨委以嚴(yán)格規(guī)程、精細(xì)作業(yè)、生產(chǎn)順行、質(zhì)量穩(wěn)定等4個方面為爭做標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大黨員爭當(dāng)精準(zhǔn)操作的先鋒。廣大黨員嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化操作，嚴(yán)格遵守“三大規(guī)程”，對每項(xiàng)操作做到事事有標(biāo)準(zhǔn)，步步有規(guī)范，推動產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提升。廣泛開展“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”黨員先鋒賽，先鋒黨員充分發(fā)揮帶頭和帶動作用，帶動更多職工出色完成各項(xiàng)崗位生產(chǎn)任務(wù)。

爭做服務(wù)群眾先鋒。邯鋼黨委以深入產(chǎn)線、團(tuán)結(jié)職工、溫情服務(wù)、解決難題等4個方面為爭做標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)廣大黨員爭當(dāng)服務(wù)群眾的先鋒。強(qiáng)化黨員服務(wù)產(chǎn)線、服務(wù)群眾意識，廣大黨員做到積極創(chuàng)新工作思路，幫助產(chǎn)線、幫助群眾解決問題。深入開展管理服務(wù)先鋒號競賽，深化首問負(fù)責(zé)制和限時辦結(jié)制，提升工作效率，幫助基層解決實(shí)際問題情況。

邯鋼黨委堅(jiān)持黨建融入中心工作，把經(jīng)營業(yè)績作為檢驗(yàn)黨建工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，面對公司面臨的新任務(wù)、新目標(biāo)，強(qiáng)化黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的同頻共振。加快推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，建成了集鋼鐵深加工、高效節(jié)能環(huán)保為一體的全流程大型化、現(xiàn)代化、智能化裝備集群，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)精品化、綠色化、品牌化，跨入了國內(nèi)鋼鐵行業(yè)第一梯隊(duì)。汽車用鋼實(shí)現(xiàn)“整車造”，家電用鋼實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”，優(yōu)特鋼挺進(jìn)高端，重軌產(chǎn)品河北省獨(dú)家生產(chǎn)，為國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。

邯鋼黨委按照新時代黨的建設(shè)總要求和集團(tuán)黨委重點(diǎn)工作部署，堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，深入開展“一顆初心、三級共創(chuàng)”黨建品牌創(chuàng)建活動，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、載體創(chuàng)新，進(jìn)一步豐富了黨建品牌體系與內(nèi)涵，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)經(jīng)營雙融合雙促進(jìn)雙提升，為建設(shè)最具競爭力鋼鐵企業(yè)貢獻(xiàn)更大力量。

（作者單位：河鋼集團(tuán)邯鋼公司）

來源｜《國企》雜志2022年8月號（下半月刊）